Discriminação é o preconceito na ação: e o que a psicologia tem haver com isso?

De maneira direta: discriminar é pôr em prática o preconceito.

DISCRIMINAR É separar, isolar, diferenciar uma pessoa ou um grupo de pessoas por seu gênero, origem, orientação sexual ou qualquer outra forma de julgamento que as prejudiquem.

“Eu não gosto, portanto eu ataco.”
“Eu não gosto, portanto eu impeço a entrada.”
“Eu não conheço, portanto eu proíbo.”
“Eu tenho medo, portanto persigo.”

A discriminação funciona como uma catraca emperrada.

A outra pessoa tem o direito de passar, mas essa passagem é dificultada, ou mesmoimpedida, pela discriminação.

A DISCRIMINAÇÃO É CRIMINOSA porque fere o fundamental direito do tratamento igual.

A discriminação separa as pessoas como se algumas tivessem direitos e outras não.

A discriminação pisoteia a dignidade da pessoa discriminada.

ELA HUMILHA.


O QUE A PSICOLOGIA TEM A VER COM OS DIREITOS HUMANOS?

TUDO. 

Se uma das missões da psicologia é proteger a integridade psíquica e emocional das pessoas.

Se uma de suas missões é zelar pelo respeito à subjetividade e singularidade das pessoas.

SE FOR ISSO, ela está completamente comprometida com a defesapromoção e garantiados direitos humanos.

Psicólogas e psicólogos não podem concordar com nenhuma forma de preconceito e discriminação.

Profissionais da psicologia, da assistência social, do direito, da saúde, da educação, bem como todo cidadão e cidadã têm o compromisso de esclarecer e encaminhar casos de violação de direitos para que sejam apurados e julgados pelos órgãos competentes.

Fonte: Cartilha A Psicologia e sua interface com Direitos Humanos

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